Krisen-Management
Im Rahmen eines Workshops "Krisen-Management" mich Fritz Führungskreise eingeladen, in den Räumlichkeiten der Rhomberg Bau Gruppe einen Input zu diesem Themenschwerpunkt zu geben.
Dabei hat sich bald herausgestellt, dass viele als "Krise" empfundene Situationen, Vorfälle und Ereignisse in einem Unternehmen per Definition keine wirklichen "Krisen" sind. Es handelt sich vielmehr meist um "Notfälle" oder stressige Herausforderungen, die immer wieder auftreten.
Um Menschen, Mitarbeiter:innen und Führungskräfte für das Thema "Krisenvorsorge" gewinnen zu können, ist ganz zu Beginn die Klärung der Frage: WOZU? essenziell. Nur dann kann es gelingen, Mitarbeiter:innen und Führungskräfte


